Как найти работу в Канаде

Air Canada.jpg

Как найти работу в Канаде

В наш век интернета, поиск работы в Канаде не сильно отличается от ее поиска в вашей родной стране. Разница в том, что если у вас нет открытого разрешения на работу в Канаде, то канадскому работодателю потребуется разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (LMIA), чтобы вас нанять. Потому что только получив job offer и копию LMIA от своего будущего работодателя, вы сможете подать документы на разрешение на работу (work permit).

Самые популярные рекрутинговые сайты Канады

  1. Job Bank ссылка на сайт - этот ресурс специально создан Иммиграционной службой Канады, чтобы помочь канадским работодателям и иностранным работникам найти друг друга. К сожалению, вынуждены признать, что он мало пользуется спросом среди работодателей Канады, поэтому не ориентируйтесь только на него.
  2. Indeed ссылка на сайт - достаточно популярный среди работодателей ресурс для поиска высококвалифицированных сотрудников и менеджеров среднего и высшего звена. Это не означает, что там нет вакансий для ремесленных и административных специальностей. Indeed продолжает оставаться бесплатным для работодателей, поэтому они стараются размещать там все, что у них есть.
  3. Craigslist ссылка на сайт - популярный в Америки ресурс, где можно найти все - от работы до соковыжималки б/у. Среди работодателей принято считать, что он больше ориентирован для поиска низкоквалифицированной рабочей силы и ремесленников (плотники, каменщики  и т.д.). Кроме того, считается, что он более популярен на западном побережье Канады (Альберта и Британская Колумбия).
  4. Kijiji ссылка на сайт - еще один аналог Craigslist, только ориентированный на восточное побережье Канады.
  5. LinkedIn ссылка на сайт - эта социальная сеть не пользуется большим спросом на территории бывшего СССР, однако в Америке она пользуется популярностью и уже помогла многим иностранцам найти работу. Безусловно, речь идет, в первую очередь, о высококвалифицированных кадрах и IT индустрии. 
Выше указаны только самые крупные канадские сайты по поиску работы. В интернете вы сможете с легкостью найти еще десяток, как федерального уровня, так и локального. 

Как составить резюме для канадского работодателя

Опять же, интернет завален статьями о том, как правильно составить резюме для американского работодателя, и нам не хочется их повторять. Остановимся только на самых основных моментах:

  • Ваше резюме и сопроводительное письмо должны быть на английском или французском (в случае, если вы ищите работу в франкоязычной части Канады) языке. Многим этот совет покажется забавным, но любой канадский HR вам скажет, сколько резюме на иностранных языках он получает ежедневно. Если вы не до конца уверены в своем английском, значит отдайте резюме на перевод профессионалу. 
  • Имейте ввиду, у канадского HR-ра часто есть лишь секунд 10, чтоб определить подходит ли ваше резюме под вакансию или нет. Старайтесь, чтобы ваш опыт работы, который соотносится с требованиями конкретной вакансии, оказывался в начале резюме. 
  • Не пытайтесь скрыть, что вы иностранец. Работодателю это не понравится. Нет нужды писать об этом прямым текстом, но в канадских резюме принято указывать место проживания. Укажите его честно, этого будет достаточно.
  • В Канаде не принято прикреплять к резюме фотографии. Вообще. Еще не принято сообщать о своем возрасте, семейном положении и остальных личных данных, которые не имеют прямого отношения к работе. Кроме информации об образовании и опыте работы, вы должны указать только свое имя, контактные данные в виде номера телефона и электронного адреса и место проживания (полный адрес писать не обязательно, достаточно будет страны и города). 

Как пройти собеседование с канадским работодателем

Если вы находитесь за пределами Канады, то собеседование с вами наверняка будет проходить, с помощью электронных средств связи, типа скайпа и вайбера. И, вероятнее всего, собеседований будет несколько. Основной вопрос, который волнует большинство иностранных кандидатов, которые готовятся к собеседованиям с канадскими работодателями, это, конечно, язык. Поэтому основные советы будут касаться как раз языковых вопросов.

  • Если вы никогда в жизни не беседовали с носителем языка или не чувствуете себя комфортно в таких беседах, постарайтесь взять несколько индивидуальных уроков. Даже если вы живете в маленьком городе, то у вас всегда есть интернет с его возможностями. Возьмите онлайн уроки, тем более, что собеседование будет, скорее всего, проходить таким же образом. Постарайтесь обсуждать как раз рабочие вопросы, которые могут быть на интервью.
  • Во время собеседования, постарайтесь уже не думать о языке, иначе это могут принять за неуверенность в профессиональных вопросах. 
  • Не бойтесь своего акцента, никто не ждет, что у вас его не будет.
  • Смотрите в глаза собеседнику. Даже если это собеседование по скайпу, старайтесь не отводить глаза в сторону. Это отличие жителей постсоветского пространства, мы все время отводим глаза. Что совершенно противоречит американской культуре общения. Попросите вашего репетитора обратить на это внимание. 
  • В Канаде не принято обозначать национальность людей в разговоре. Если для нас во фразе "Мой руководитель был китайцем" нет ничего негативного, то американец может истолковать ее иначе.